Pour réduire les dépenses publiques? Oui,

dénonce le syndicat FO.

Quand des agents hospitaliers se mettent en grève, ils bossent, de par leur statut. C’est leur réponse à la politique de réduction des déficits publics que FO assimile à de la « maltraitance institutionnelle » et qui les met hors d’eux. …

A quoi sert de faire des économies au sein des services hospitaliers, y compris ceux qui dispensent les soins ? Comment soigner demain avec moins de tout ? Le syndicat FO, majoritaire au CH d’ARRAS, estime aberrante la diminution des contrats décrétée il y a un mois par la direction de l’hôpital public. « Un moment inapproprié pour réduire les présences, alors que la fin de l’année est toujours plus forte en activité », condamnent Etienne Martinot et Michaël Suligère, secrétaires syndicaux.

Il y a aussi l’impossibilité d’accorder les RTT et les congés annuels en décembre.

Troisième raison de se révolter : la dérive dans la réglementation du temps de travail, qui s’est accentuée depuis deux mois. A Louise-Weiss, dans la salle où FO a réuni trente agents vendredi, quarante la veille, les syndiqués appuient les exemples : « On les fait bosser plus, sans les rémunérer, et ça leur occasionne de nouveaux frais. Le temps partiel est la variable d’ajustement dans les services. »

FO appelle les agents à être des « grévistes travailleurs » (ils seront assignés) du mardi 6 décembre à 0 h au mercredi 8 h.

la voix du Nord…

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